Info

Podcast El Futuro del Trabajo

Podcast sobre tendencias e innovación en el mundo del trabajo y la gestión de personas en las organizaciones. Entrevistas a expertos o a responsables de RH que ya las están aplicando en sus organizaciones
RSS Feed
Podcast El Futuro del Trabajo
2024
February
January


2023
December
November
October
September
August
July
June
May
April
March
February
January


2022
December
November
October
September
August
June
May
March
February
January


2021
December
November
October
September
August
July
June
May
April
March
February
January


2020
December
November
October
September
August
July
June
April
March
February
January


2019
December
November
October
September
August
July
June
May
April
March
February
January


2018
December
November
October
September
August
July
June
May
April
March
February
January


2017
December
November
October
September
August
July
June
May
April
March
February
January


2016
December
November
October
September
August
July
June
May


All Episodes
Archives
Now displaying: Page 1
Sep 16, 2019

En esta ocasión nuestra invitada es Liliana Arroyo, investigadora del Instituto de Innovación Social de Esade, y responsable del comité científico del evento Reshaping Work, que tendrá lugar en Barcelona los próximos días 26 y 27 de septiembre, organizado por la red Ouishare, y en el que se debatirá la necesidad de rediseñar el actual contrato social ante los cambios que está experimentando el mundo del trabajo

Liliana nos introduce el concepto de 'contrato social' para luego repasar las principales tendencias socio económicas que hacen necesaria una revisión en profundidad de ese contrato. Entre ellas, la creciente desigualdad de ingresos, la precariedad laboral, la brecha de género, las nuevas carreras profesionales y las plataformas digitales.

Terminamos nuestra conversación hablando de hacia dónde se debería orientar ese nuevo contrato social y sobre la urgencia de esta revisión, así como del papel que necesitan jugar los distintos agentes implicados.

0 Comments
Adding comments is not available at this time.